ICLG发布《2026年印度就业与劳动法律法规》指南
国际比较法律指南（ICLG）发布2026年版印度就业与劳动法律法规报告，系统梳理印度现行雇佣法律框架与合规要点，供跨境用工从业者及企业参考。
该报告由ICLG出版，涵盖印度劳动法规的最新状态，属于年度国别法律指南系列。具体条款内容与修订细节未在摘要中披露，需查阅原文获取完整信息。
💡 对出海企业：印度是中国企业出海重要目的地之一，在印度设有研发中心、制造基地或通过EOR雇用本地员工的出海企业，可参考此指南了解2026年度印度劳动合规要求，降低用工风险。
相关阅读
行业 · 中国大湾区 · 2026-10-23 · 中国企业出海
大湾区制造企业出海呈现两种路径：全链条出海与跟随客户出海
行业 · 全球 · 2026-10-23 · 中国企业出海
中国企业出海策略转变：从短期套利转向长期本地化经营
政策 · 英国 · 2026-10-23 · Personnel Today (UK)
英国"解雇再雇用"立法收紧：差旅费报销及轮班安排变更将受限，2027年3月生效
政策 · 全球 · 2026-10-23 · Global Employment
全球用工策略正在失效？国际就业法律环境面临重构
服务 · 中国（上海/香港） · 2026-10-22 · 出海HR中文
上海首个沪港"人才+出海"双站进入常态化服务阶段，为企业出海提供综合支持
政策 · 英国 · 2026-10-22 · Personnel Today (UK)
英国《就业权利法》2026年落地：工会入场权新规将至，多数雇主尚未做好准备