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今日导读:科技巨头裁员潮与AI替代反弹正在相互叠加——微软、谷歌、Meta密集推出自愿离职方案,同时有调查显示逾六成HR负责人预判2027年裁员在即,而"用AI换人再召回"的代价已开始体现在薪酬谈判上。与此同时,出海欧洲的中国企业需格外留意两个信号:德国实践层面对劳动合规的强制性要求,以及英国技术移民居留政策收紧带来的人才供给成本上升,两者都在压缩海外本地化用工的操作空间。
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