#英国雇佣权利法

政策 · 英国 · 2026-11-05 · Personnel Today (UK)

调查：仅16%英国雇主对劳动合同与实际用工一致性有充分信心

英国就业法律机构WorkNest对388名HR决策者的调查显示，仅16%的雇主完全确信其劳动合同与员工手册和日常用工实践保持一致且定期同步审查；61%表示"基本"有信心但承认存在潜在差距；22%明确表示缺乏信心。在合同审查频率方面，仅49%的雇主在过去六个月内审查过劳动合同，18%不清楚上次审查时间，另有18%超过一年未审查或仅在出现问题时才审查。研究指出，随着《2025年雇佣权利法》的推进实施，合同文件与实际管理实践之间的不一致风险正在加剧，可能导致雇主在争议发生时保护不足。