行业全球2026-09-19来源：中国企业出海

央企出海"新赛道"：从"中国制造"到"中国服务"

国资委旗下媒体报道，央企出海正从传统的商品与工程输出，加速向管理咨询、数字化、金融、运营维护等"中国服务"模式转型，开辟出海新赛道。

随着"一带一路"建设深入推进及全球产业链重构，央企出海形态正发生结构性转变——从输出产品、基建工程，转向输出技术标准、数字解决方案与专业服务。这一转变对出海HR的意义在于：服务型业务对本地化运营、属地人才管理及跨文化沟通的要求远高于制造型输出，企业需在目标国快速建立具备专业能力的本地团队，涉及更复杂的用工合规（劳动合同本地化、社保缴纳、工签申请）与人才获取挑战。对于跟随央企出海的民营供应链企业而言，这一趋势也意味着其HR需同步提升全球化用工能力，尤其是东南亚、中东、非洲等央企重点布局市场的劳动法合规与薪酬体系搭建。

💡 对出海企业：央企从"卖产品"转向"卖服务"，意味着海外团队需从项目制工人向长期属地化专业人才转型，HR须加快布局本地化用工合规与跨文化管理能力。
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